PORTARIA GP/CR Nº 75/2015 – DOEletrônico 09/10/2015
 Prorroga o prazo para recolhimento dos depósitos judiciais, recursais e das custas processuais. Movimento grevista da categoria profissional dos bancários.
Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Normas do TRT-2 - Atos Normativos - Portarias

PORTARIA GP/CR Nº 76/2015 – DOEletrônico 09/10/2015
Suspende os prazos processuais e o atendimento ao público na 42ª Vara do Trabalho de São Paulo na forma que especifica.
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RESOLUÇÃO ADMINISTRATIVA Nº 06/2015 – DOEletrônico 05/10/2015
Publica a Emenda Regimental nº 19.
Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Normas do TRT-2 - Atos Normativos - Resoluções


   

Institui a Política de Monitoramento do Serviço Processo Judicial Eletrônico da Justiça do Trabalho.
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ATO SEGJUD.GP Nº 557/2015 - TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO - DeJT 08/10/2015
Prorroga o prazo para recolhimento dos depósitos (prévio e recursal) e das custas processuais, em virtude da greve deflagrada pelos bancários.
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ATO GP Nº 26/2015 – DOEletrônico 02/10/2015
Delega competências ao Diretor Geral da Administração, ao Diretor da Secretaria de Gestão de Pessoas, ao Diretor da Secretaria de Benefícios e Programas Sociais, ao Diretor da Secretaria de Saúde e ao Diretor de Processamento e Acompanhamento de Contratos e Licitações para os fins que especifica e dá outras providências.
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EDITAL DE 02/10/2015 - DOeletrônico 02/10/2015
Concurso de promoção destinado ao provimento de um cargo de desembargador do trabalho.
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EDITAL DE 06/10/2015– DOEletrônico -06/10/2015
Abertura de 01 (uma) vaga na 18ª Turma e 01 (uma) vaga na Seção de Dissídios Individuais-8 (SDI-8), cujo preenchimento se fará mediante remoção, com prazo de 15 (quinze) dias para as inscrições.
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PORTARIA GP Nº 46/2015 – DOEletrônico 07/10/2015
Designa servidores para atuarem como pregoeiros no Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região.
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PORTARIA GP Nº 67/2015 – DOEletrônico 05/10/2015
Altera a Portaria GP nº 31/2015, que institui Equipe Multiprofissional para acompanhamento de novos servidores com deficiência durante o estágio probatório.
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PORTARIA GP Nº 68/2015 – DOEletrônico 05/10/2015
Institui Equipe de Estudo para análise da adequação do processo de trabalho de gestão de ativos de Tecnologia da Informação em relação às normas gerais sobre Administração de Materiais e Patrimônio no âmbito do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região.
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PORTARIA GP Nº 70/2015 – DOEletrônico 05/10/2015
Delega competência ao Diretor da Coordenadoria de Administração de Recursos para os fins que especifica.
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PORTARIA GP Nº 72/2015 – DOEletrônico 07/10/2015
Constitui a Comissão Permanente de Licitação do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região.
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PORTARIA GP Nº 73/2015 – DOEleltrônico 08/10/2015
Altera a Portaria GP nº 100/2014.  Feriados Fora da Sede.
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PORTARIA GP/CR Nº 73/2015 – DOEletrônico 06/10/2015
Suspende os prazos processuais, exceto PJe, das audiências não realizadas e do atendimento ao público nos fóruns que especifica.
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PORTARIA GP/CR Nº 74/2015 – DOEletrônico 09/10/2015
Dispõe sobre a integração do Fórum Trabalhista de Barueri ao Processo Judicial Eletrônico – PJe-JT, e dá outras providências.
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ATO SEGJUD.GP. Nº 550/2015 - TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO - DeJT 05/10/2015
Altera o Ato TST.GP N° 207, de 15 de abril de 2014, para autorizar a transmissão, pelos demais Tribunais Regionais do Trabalho, por meio do “ConectorPJe”, de processos que tramitam pelo Sistema PJe-JT.

 DECISÃO NORMATIVA Nº 146/2015 - TRIBUNAL DE CONTAS DA UNIÃO - DOU 05/10/2015
Dispõe acerca das unidades cujos dirigentes máximos devem apresentar relatório de gestão referente ao exercício de 2015, especificando a forma, os conteúdos e os prazos de apresentação, nos termos do art. 3º da Instrução Normativa TCU nº 63, de 1º de setembro de 2010.
Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Órgãos de Interesse - Tribunal de Contas da União

PORTARIA Nº 1.288/2015 – MINISTÉRIO DO TRABALHO E EMPREGO - DOU 02/10/2015
Dispõe sobre a contratação de aprendizes no âmbito das empresas cujas atividades demandem mão de obra com habilitação técnica específica que impossibilita a Aprendizagem e/ou as que exerçam atividades insalubres e perigosas.
Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Órgãos de Interesse - Ministério do Trabalho e Emprego

PORTARIA Nº 134 /2015 - CONSELHO NACIONAL DE JUSTIÇA – DJe 07/10/2015
Altera o inciso II do art. 1º da Portaria 106 de 18 de setembro de 2015, que institui o Comitê do Programa Nacional de Gestão Documental e Memória do Poder Judiciário (Proname).
Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Normas dos Conselhos e Tribunais Superiores - CNJ, STF e STJ

RESOLUÇÃO Nº 782/2015 – MINISTÉRIO DO TRABALHO E EMPREGO - DOU 08/10/2015
Referenda a Resolução nº 780, de 24 de setembro de 2015, editada ad referendum do Conselho Curador do FGTS.
Texto na íntegra no site do TRT 2ª Região em Legislação - Órgãos de Interesse - Ministério do Trabalho e Emprego












Fornecimento a destempo das guias do seguro desemprego enseja conversão em indenização - DEJT 12/08/2015
O Desembargador do Trabalho Orlando Apuene Bertão, da 16ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, assim relata: “Seguro Desemprego. Entrega de guias. Conversão em indenização. As guias não foram entregues no prazo legal, de modo que o fornecimento, neste momento, revela-se inócuo. De corolário, a conversão em indenização é medida que se impõe, com base no art. 461, § 1º do CPC e Súmula nº 389, II do C. TST. (PJe-JT TRT/SP 10008030920145020611) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

Concessão de operações aeroportuárias configura sucessão trabalhista - DEJT 12/08/2015
De acordo com o relatado pela Juíza Convocada Sueli Tomé da Ponte em acórdão da 8ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região: "Sucessão empresarial. Concessão da administração do aeroporto de Guarulhos da Infraero para a GRU. Aplicação do item I da OJ SDI-I nº 225, do TST. Afigura-se aplicável ao caso da concessão do aeroporto de Guarulhos entendimento jurisprudencial do item I da OJ SDI-I nº 225, do TST, pois embora seja a Infraero empresa pública, a concessão firmada com a GRU transferiu todas as operações realizadas no aeroporto, confirmando a sucessão empresarial trabalhista, nos termos do artigo 448, da CLT. Dessa forma, responde a GRU subsidiariamente por todos os créditos deferidos ao trabalhador terceirizado que prestou serviços em operações do aeroporto, constituídos antes e depois da concessão”. (PJe-JT TRT/SP 10003623720145020317) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

Jornalista empregado em empresas não jornalísticas também tem direito à jornada especial - DOEletrônico 07/08/2015
Essa é a compreensão da 2ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, como relata em acórdão a Desembargadora do Trabalho Sonia Maria Forster do Amaral: “Jornada especial do jornalista: Não só à empresa jornalística ou de radiodifusão e difusão de imagens se aplica a jornada diferenciada, mas também às não jornalísticas, consoante disposições do parágrafo terceiro, do artigo 3º, do Decreto-Lei 972/69”. (Processo 00003172720135020045/ Acórdão 20150667005) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

Projeção do aviso prévio deve ser considerada para estabilidade pré-aposentadoria - DOEletrônico 12/08/2015
Assim relatou o Desembargador do Trabalho Ricardo Verta Luduvice em julgamento da 11ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região: “Garantia empregatícia prevista em norma coletiva. Estabilidade pré-aposentadoria. Projeção do aviso prévio indenizado. Extensão. A projeção do aviso prévio, ainda que indenizado, integra o tempo de serviço para todos os fins (Orientações Jurisprudenciais 82 e 83 da SDI-I do Colendo TST), inclusive para o fim específico de aquisição da garantia de emprego prevista em norma coletiva. Tendo o obreiro cumprido os requisitos da norma coletiva, era de rigor o reconhecimento da nulidade da demissão. Recurso ordinário da reclamada ao qual se nega provimento”. (Processo 00020919820135020043 / Acórdão 20150682250) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)

Ineficácia para neutralizar insalubridade de EPI sem certificação é presumida - DOEletrônico 12/08/2015
Conforme entendimento da 6ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região, relatado em acordão pelo Desembargador do Trabalho Valdir Florindo: “Equipamentos de Proteção Individual. Ausência de indicação do número do certificado de aprovação. Presunção de ineficácia do equipamento. Nenhum dos certificados de aprovação de equipamento de proteção individual juntados aos autos pela ré (docs. 106/113) se refere às luvas fornecidas aos seus trabalhadores, com o que restou desatendida a exigência prevista no subitem 6.2 da NR-6 da Portaria n. 3.214/78 do MTE. Tampouco o Sr. Perito indicou no laudo o número desse certificado (fl. 72-v) o qual, segundo o disposto no subitem 6.9.3 da referida NR, deve constar do EPI em caracteres indeléveis e bem visíveis. Deste modo, a ausência de indicação do número do certificado de aprovação do EPI enseja a presunção de que o equipamento não era suficiente à neutralização da insalubridade”. (Processo 00012586220125020319 / Acórdão 20150676721) (fonte: Coordenadoria de Gestão Normativa e Jurisprudencial)






Walmart terá que indenizar empregada enquadrada como portadora de necessidades especiais - 02/10/2015
O WMS Supermercados do Brasil (Walmart) não conseguiu em recurso para o Tribunal Superior do Trabalho reverter decisão do TRT do Rio Grande do Sul que a condenou em R$20 mil por danos morais a uma empacotadora enquadrada erroneamente como portadora de necessidades especiais.

“Fabão” receberá diferenças de direito de arena do São Paulo Futebol Clube - 02/10/2015
O São Paulo Futebol Clube pagará diferenças de direito de arena ao ex-jogador "Fabão" referente aos campeonatos Paulista, Brasileiro, Copa Libertadores da América e Mundial Interclubes entre 2004/06. A Quinta Turma do TST rejeitou agravo do Clube, seguindo entendimento do Tribunal de que 20% é o mínimo previsto na Lei 9.615/98 (Lei Pelé), não podendo ser reduzido por acordo judicial nem negociação coletiva.  

TST determina reintegração de empregada pública despedida após contrato de experiência - 02/10/2015
O Pleno do Tribunal Superior do Trabalho decidiu que o Centro de Atendimento Socioeducativo ao Adolescente do Estado de São Paulo (Fundação Casa/SP) reintegrará agente educacional dispensada em razão do fim do contrato de experiência. Para os ministros, essa justificativa, por si só, foi insuficiente para fundamentar a rescisão do contrato da profissional que era empregada pública contratada mediante concurso.

Empregado da BRF não vai receber horas in itinere por trabalhar em outra cidade - 05/10/2015
A BRF - Brasil Foods S.A. não terá de pagar o tempo gasto no percurso de casa para o trabalho (horas in itinere) de um operador de produção de Santa Helena (GO). Ele gastava uma hora no percurso de 60 km entre a sua cidade e a empresa, localizada em Rio Verde, em transporte fornecido pela BRF em parceria com o município de Santa Helena. O empregado recorreu, mas a Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho não conheceu do seu recurso.

BB consegue reverter condenação por suposta prática abusiva de seus advogados em ação trabalhista - 05/10/2015
A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho absolveu o Banco do Brasil de ter que pagar R$ 40 mil em danos morais para um ex-gerente que alegava conduta ofensiva dos advogados da instituição no curso de ação trabalhista em que foi testemunha. Eles teriam usado palavras de baixo calão para ofendê-lo na frente de desembargadores do Tribunal Regional do Trabalho da 5º Região (BA).

Federação não consegue impedir criação de novo sindicato na base territorial - 05/10/2015
A Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho negou provimento ao agravo de instrumento da Federação Nacional dos Trabalhadores no Comércio de Minérios e Derivados do Petróleo que buscava impedir a criação do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Extrativas no Estado de Rondônia – Siteron, na mesma base territorial.

Agrovale terá de incluir na base de cálculo da contratação de aprendizes atividades proibidas a menores de 18 anos - 05/10/2015
A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou agravo de instrumento da Agro Indústrias do Vale do São Francisco S.A. (Agrovale) contra sentença que incluiu atividades proibidas a menores de idade na base de cálculo para determinação da cota de aprendizes a serem contratados pela companhia. O processo teve início em ação civil pública do Ministério Público do Trabalho, com o objetivo de obrigar a empresa a contratar e matricular aprendizes em Programas de Aprendizagem, em quantidade suficiente para cumprir a cota legal de 5% dos seus trabalhadores cujas funções demandem formação profissional específica.

TST mantém estabilidade para grávida por inseminação artificial - 05/10/2015
A Subseção I Seção Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) do Tribunal Superior do Trabalho manteve decisão da Sétima Turma do TST que reconheceu a estabilidade de ex-gerente da Senpe – Serviço Especializado de Nutrição Parenteral e Enteral Ltda. A empresa buscava reverter condenação ao pagamento dos valores relativos ao período de estabilidade porque a trabalhadora ficou grávida por inseminação artificial.

Viúva de engenheiro morto em obra receberá quase dois milhões de reais em indenização - 06/10/2015
Viúva de ex-engenheiro da Cyrela Rjz Construtora e Empreendimentos Imobiliários Ltda., morto ao cair do 12º andar de obra de prédio na Barra da Tijuca, no Rio de Janeiro, receberá quase dois milhões de reais em indenização.  A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a construtora a pagar indenização por danos materiais de R$ 1.760.248,00 e manteve o valor da indenização por dano moral em R$ 200 mil.

Químico que teve nome utilizado comercialmente após desligamento será indenizado - 06/10/2015
A Indústria de Papéis e Embalagens Marea Linea LTDA., de Itatiba (SP), foi condenada a indenizar um técnico de química em R$ 30 mil por ter mantido o nome e o registro do trabalhador como responsável técnico da área química, mesmo após a rescisão do contrato de trabalho. A decisão é da Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho, que não conheceu de recurso da fábrica, por entender que uso não autorizado de imagem configura dano moral.

Apresentação de atestado médico dois dias após faltar a audiência é considerada válida - 06/10/2015
A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) reconheceu como válido o prazo de dois dias que um trabalhador levou para apresentar atestado médico justificando a ausência à audiência de instrução. O colegiado reformou sentença que considerou a entrega do documento fora do prazo (intempestiva). Ao afastar a revelia declarada na primeira instância, a Turma determinou também o retorno do processo à Vara do Trabalho de origem para que prossiga na condução do processo.

Avon apresenta proposta de conciliação que reconhece vínculo de emprego - 06/10/2015
O Núcleo Permanente de Conciliação do Tribunal Superior do Trabalho recebeu, nessa segunda-feira (5), proposta de acordo da Avon Industrial Ltda. referente ao processo de um auxiliar de operações que pede reconhecimento de vínculo de emprego. Em audiência dirigida pelo presidente do TST, ministro Barros Levenhagen, a empresa propôs o reconhecimento da relação de emprego, por meio de registro na CTPS, e o pagamento de R$ 25 mil relativos a diversos créditos trabalhistas, que o Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região (São Paulo-SP) atribuiu ao auxiliar.

Petrobras consegue anulação de condenação de R$300 mil por danos morais a oficial bipolar - 06/10/2015
A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho absolveu a Petrobras de indenizar um oficial de náutica que tinha transtorno bipolar e tentava responsabilizar a empresa pela patologia.  Para o relator, ministro Douglas Alencar Rodrigues, ficou comprovado que o trabalhador tinha capacidade para o trabalho, o que impede a caracterização da doença profissional.Contratado em 1980 como oficial de náutica, ele trabalhava a bordo de navios-tanque em bacias petrolíferas do Norte e Sudeste do país. Disse na ação trabalhista que antes de trabalhar para a Petrobras gozava de plena capacidade física e mental e que desenvolveu a doença por ficar exposto diariamente a níveis muito altos de tensão e stress, agravado pelo isolamento.

Correios e federações assinam acordo coletivo de trabalho no TST para 2015 e 2016 - 06/10/2015
O Tribunal Superior do Trabalho promoveu, nesta terça-feira (6), a assinatura do acordo coletivo de trabalho (biênio 2015/2016) entre a Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT), a Federação Nacional dos Trabalhadores em Empresas de Correios e Telégrafos e Similares (Fentect) e a Federação Interestadual dos Sindicatos dos Trabalhadores e Trabalhadoras dos Correios (Findect).

Trabalhador que teve carimbo de “cancelado” na CTPS não será indenizado - 07/10/2015
A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho absolveu a empresa Braslumber Indústria de Molduras Ltda. de indenizar por dano moral um auxiliar de produção por ter utilizado o carimbo de "cancelado" no registro de trabalho da Carteira de Trabalho e Previdência Social do empregado.De acordo com o relator do processo, ministro Cláudio Brandão, a conduta da empresa foi lícita, já que cancelou a contratação diante da ausência do trabalhador na data combinada para o início das atividades.

Psicóloga xingada por e-mail será indenizada por danos morais - 07/10/2015
Uma psicóloga e outras duas colegas de trabalho serão indenizadas após terem sido ofendidas por e-mail pelo coordenador da Watson Wyatt Brasil Ltda., empresa de consultoria anglo-americana. Para a Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho o ato de xingar as trabalhadoras foi ultrajante e atentatório à dignidade da pessoa humana, sendo devida a compensação por danos morais.
 
Aeronauta será indenizado porque empresa não propiciou renovação de habilitação - 07/10/2015
A Morro Vermelho Taxi Aéreo Ltda. vai indenizar um aeronauta em R$ 30 mil por não ter oferecido condições para a renovação dos certificados para o exercício da profissão. O recurso da empresa de taxi aéreo para excluir a condenação não foi conhecido pela Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho.

ALL - América Latina Logística é condenada por dano existencial - 07/10/2015
A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho manteve o pagamento de indenização por dano existencial no valor de R$ 20 mil a ex-empregada da ALL - América Latina Logística Malha Sul S.A. devido à jornada excessiva de trabalho.   Ao condenar a empresa, o Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (RS) constatou no processo que o prejuízo do convívio familiar da trabalhadora teria causado o fim do seu casamento.

Turma mantém anulação de acordo feito em conciliação após confirmação de lide simulada - 08/10/2015
A Sétima Turma do Tribunal Superior do Trabalho manteve a sentença que declarou a nulidade absoluta de um acordo feito em conciliação prévia após denúncia do Ministério Público do Trabalho em suspeita de lide simulada para fraudar a Justiça do Trabalho. Os ministros consideraram que pode ser anulado um acordo homologado, mesmo que ele tenha efeitos da coisa julgada, uma vez que o texto viola a Constituição.

OI terá de pagar horas de sobreaviso para consultora - 08/10/2015
A OI S.A. terá de pagar a uma consultora horas extras em regime de sobreaviso por chamadas recebidas no período de descanso da trabalhadora. A Primeira Turma do TST manteve decisão do Tribunal Regional do trabalho da 9ª Região (PR), que entendeu demonstrada a submissão dela, ainda que à distância, a controle da empresa.












Improcedente reclamação contra decisão que assegurou pagamento de horas extras a trabalhador avulso - 05/10/2015
A ministra Cármen Lúcia, do Supremo Tribunal Federal (STF), julgou improcedente a Reclamação (RCL) 21191 e manteve decisão do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (TRT-4) que reconheceu o direito a horas extras de um trabalhador avulso do porto do Rio Grande (RS). A ministra observou que, ao contrário do que foi alegado, não houve violação à Súmula Vinculante 10* do STF, que trata da cláusula de reserva de plenário.

Compete à Justiça trabalhista julgar ação da União para garantir direitos de terceirizados - 07/10/2015
Cabe à Justiça do Trabalho julgar ação em que a União pretende preservar direitos de trabalhadores terceirizados para que, no futuro, não seja obrigada a arcar com o pagamento de obrigações não cumpridas pela empresa fornecedora de mão de obra.A decisão é da Segunda Seção do Superior Tribunal de Justiça (STJ) em julgamento de conflito de competência. O juízo trabalhista, primeiro a receber a ação da União, disse que o caso não era de sua competência e remeteu o processo a uma vara federal, que também se negou a julgá-lo.

CNJ pode editar norma sobre contratação de estagiários no Judiciário - 07/10/2015
O Conselho Nacional de Justiça (CNJ) deve elaborar resolução para disciplinar a contratação de estagiários no Poder Judiciário. O texto deve detalhar tanto os critérios de seleção quanto percentuais máximos que os estagiários devem representar na força de trabalho de cada tribunal, além da duração do período de experiência. O assunto foi discutido na terça-feira (6/10) durante a 218ª Sessão Ordinária do Conselho. O assunto foi abordado a partir de um pedido de providências sobre método de seleção de estagiários, uma vez que cada tribunal tem suas próprias regras. 

Conheça o "Observatório da Estratégia" da Justiça Federal - 08/10/2015
O Conselho da Justiça Federal (CJF) lançou, em maio deste ano, o Observatório da Estratégia da Justiça Federal (www.cjf.jus.br/observatorio). Trata-se de um ambiente virtual que tem por objetivo acompanhar, monitorar, motivar e disseminar as ações do Planejamento Estratégico da Justiça Federal previsto para os anos 2015 a 2020. A iniciativa, desenvolvida no CJF e sem custos para a Administração, apresenta visualizações diversas vinculadas à gestão da estratégia corporativa da Justiça Federal, com a organização gráfica e documental das informações de referência na gestão do planejamento, dos projetos, dos indicadores e das metas estratégias da Justiça Federal.


FGTS vai investir R$ 8,1 bilhões no Minha Casa Minha Vida - 07/10/2015
O programa Minha Casa Minha Vida vai receber até 2016 R$ 8,1 bilhões do FGTS para financiamento de imóveis a famílias com renda de até R$ 1600,00.  Somente para este ano foram autorizados pelo Conselho Curador do FGTS, R$ 3.3 bilhões para financiar cerca de 80 mil moradias, na Faixa 1 do Programa, direcionado a famílias de baixa renda. Segundo o ministro do Trabalho e da Previdência Social, Miguel Rossetto, que presidiu sua primeira reunião a frente do Conselho, a medida tem como finalidade alcançar as famílias na Faixa 1 do programa habitacional, possibilitando a manutenção de geração de empregos no setor da construção civil e a garantia da habitação às famílias de baixa renda, como é o caso daqueles inseridos no Faixa 1.

MPT confirma demissões da Santa Casa para dia 13 e detalha proposta de rescisão
O Ministério Público do Trabalho (MPT) em São Paulo mediou durante dois dias a rodada de negociações entre a Santa Casa de Misericórdia de São Paulo e 13 sindicatos, entre eles o Sindicato dos Médicos de São Paulo (Simesp). A última reunião terminou hoje à tarde (6/10) com a proposta final da Santa Casa relativa à rescisão de cerca de 1500 empregados que serão demitidos na próxima terça-feira (13).





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